directeur/directrice de l'ingénierie
Appellation affichée sur CareerBeacon - Gestionnaire principal, mise en service - infrastructures de centre de données 1
Publiée le 16 juin 2026 par Renseignements sur l’employeur Bell Canada
Renseignements sur l’emploi
Req Id: 430939Tout part d'une connexion. Elle nous pousse à innover, à explorer et à rester proches de ce qui compte le plus pour nous. Chez Bell, nous bâtissons un avenir plus connecté grâce à des réseaux de calibre mondial, à des solutions propulsées par l'IA et à des expériences numériques qui améliorent la façon dont les gens vivent, travaillent et se divertissent chaque jour.Nous croyons à l'autonomisation de chacun. C'est pourquoi nous dotons nos équipes d'une technologie de pointe, d'outils d'IA et d'un environnement collaboratif qui soutient la créativité et la croissance. Voulez-vous faire partie d'une équipe diversifiée où votre travail a un réel impact? Si vous êtes inspiré par l'innovation qui fait progresser la façon dont les gens se connectent et transforme ce qui est possible, vous avez votre place au sein de l'#ÉquipeBell.RésuméLe programme de structure d'intelligence artificielle (IA) de Bell est une initiative nationale novatrice conçue pour positionner le Canada comme un chef de file mondial en matière d'IA souveraine. En construisant une structure informatique sécurisée, haute performance et d'un océan à l'autre, Bell crée l'infrastructure fondamentale requise pour alimenter la prochaine génération d'innovation en IA tout en assurant la souveraineté des données, la résilience et l'évolutivité à l'échelle nationale. Bell est à la recherche d'un spécialiste principal, Mise en service, expérimenté pour diriger la stratégie, l'exécution et l'acceptation technique de la mise en service de son programme national de construction de centres de données. Relevant du directeur, Ingénierie, ce rôle sert d'autorité technique pour valider que les systèmes d'infrastructure essentiels à la mission sont installés, intégrés, testés et fonctionnent conformément à l'intention de conception, aux normes et aux exigences opérationnelles avant le transfert.Principales responsabilités Stratégie et planification de la mise en serviceDéfinir les stratégies, les plans et les cadres d'acceptation de la mise en service pour les systèmes mécaniques, électriques, de contrôle et intégrés.S'assurer que les exigences de mise en service sont intégrées dès le début dans la conception, les spécifications, les trousses d'approvisionnement et la planification de la construction.Essais fonctionnels et de systèmes intégrésDiriger et superviser les activités de mise en service de niveau 1 à 5, y compris les essais en usine, les essais sur place, les essais de systèmes intégrés (IST) et la validation du rendement.Coordonner l'ordonnancement de la mise en service pour les systèmes d'alimentation, de refroidissement, de contrôle/système de gestion des bâtiments (SGB), de sécurité des personnes et de redondance Acceptation technique et transfertAgir à titre d'autorité technique pour l'acceptation des systèmes, en vérifiant que les systèmes installés répondent aux exigences de conception, aux spécifications et aux critères de rendement.Soutenir le transfert officiel aux opérations du centre de données, en s'assurant que la documentation de mise en service, les résultats des essais et les lacunes sont complets et résolus ou officiellement acceptés.Coordination interfonctionnelle et avec les fournisseursCoordonner les activités de mise en service entre l'ingénierie, le représentant de la construction ou du propriétaire, les entrepreneurs, les fabricants d'équipement d'origine (FEO) et les opérations.Résoudre les problèmes techniques relevés pendant la mise en service et diriger l'analyse des causes profondes des lacunes en matière de rendement des systèmes.Documentation, gouvernance et amélioration continueTenir à jour les dossiers de mise en service, les scripts d'essai, les journaux des lacunes et la documentation d'acceptation pour faciliter la préparation à la vérification.Intégrer les leçons apprises et les pratiques exemplaires dans les normes et les guides des stratégies de mise en service.Qualifications essentielles De 5 ans d'expérience en mise en- Emplacement Montréal, QC
- Lieu de travail Sur place
- Salaire44,42 $ à 106,25 $HOUR de l’heure
- Conditions d’emploi PermanentTemps plein
- Commence dès que possible
- postes vacants 1 poste vacant
- Source CareerBeacon #2231366
Avis important : Cette offre d’emploi a été fournie par un site partenaire. Le Guichet-Emplois n’est pas responsable de ce contenu.
Signaler un problème avec cette offre d’emploi
Détails de la page
- Date de modification :