vitrier/vitrière
Publiée le 21 mai 2026 par une tierce partie agréée pour Renseignements sur l’employeur Alberta Glass and Railing Ltd.
Renseignements sur l’emploi
Études: Diplôme d'études secondaires ou l'équivalent. Milieu de travail: Commercial. Industriel. Domiciliaire. Installation. Tâches: Déterminer le type et l'épaisseur des vitres, des cadres et des matériaux requis. Mesurer, marquer et couper le verre. Poser les carreaux dans les cadres et les fixer. Assembler et poser des éléments de verre préfabriqués, des miroirs ou des produits de verre. Installer des portes, des fenêtres et d'autres éléments de quincaillerie. Réparer des portes en verre et d'autres structures de verre. Assembler, monter et démonter des échafaudages et des dispositifs d'amarrage et de levage. Spécialisation - installation: Installations d'éléments de verre teinté et de vitraux. Vitrines de magasin, voûtes en tonnelle, solariums, systèmes de fenêtres pour établissements commerciaux. Portes de douche et enceintes de baignoire. Système de vitrages suspendus. Coffrets d'exposition. Murs et autres superficies intérieures (p. ex. cloisons). Conditions de travail et capacités physiques: Manipuler des charges lourdes. Posséder outils et équipement: Chaussures ou bottes à embout d'acier. Expérience: 2 ans à moins de 3 ans. Soutien pour les nouveaux arrivants et les réfugiés: Aide à répondre aux besoins immédiats des nouveaux arrivants et/ou des réfugiés en matière d'établissement (par exemple : logement, transport, entreposage, service de garde, vêtements d'hiver, etc.). Appuie l'intégration à la société et au marché du travail des nouveaux arrivants et/ou des réfugiés (par exemple : facilite l'accès à diverses ressources communautaires, à des cours de langue, à de la formation professionnelle, etc.). Embauche des nouveaux arrivants et/ou des réfugiés ayant été déplacés après un conflit ou une catastrophe naturelle (par exemple : Ukraine, Afghanistan, etc.). Accompagne les nouveaux arrivants et/ou les réfugiés dans la reconnaissance des titres de compétences étrangers. Offre des programmes de mentorat effectuant le jumelage de nouveaux arrivants et/ou de réfugiés avec des employés d'expérience. Présente des formations sur la diversité et le multiculturalisme pour créer un milieu de travail accueillant pour les nouveaux arrivants et/ou les réfugiés. Soutien pour les jeunes: Offre des formations en cours d'emploi adaptée aux jeunes. Offre des opportunités de mentorat, de coaching et/ou de réseautage aux jeunes . Offre au personnel des formations de sensibilisation afin de créer un environnement de travail accueillant pour les jeunes . Soutien pour les Autochtones: Offre au personnel des formations sur les compétences culturelles et/ou des formations de sensibilisation afin de créer un environnement de travail accueillant pour les travailleurs Autochtones .- Emplacement 228- 7923 Coronet Road NWEdmonton, ABT6E 4N7
- Lieu de travail Sur place
- Salaire36,00 $HOUR de l’heure / 32 à 44 heures par semaine
- Conditions d’emploi PermanentTemps plein
- Commence dès que possible
- postes vacants 2 postes vacants
- Source Guichet-Emplois #3581051
Aperçu
Langues
Anglais
Éducation
- Diplôme d'études secondaires ou l'équivalent
Expérience
2 ans à moins de 3 ans
Sur place
Le travail doit être effectué en personne. Il n’y aucune possibilité de travail à distance.
Milieu de travail
- Commercial
- Industriel
- Domiciliaire
- Installation
Responsabilités
Tâches
- Déterminer le type et l'épaisseur des vitres, des cadres et des matériaux requis
- Mesurer, marquer et couper le verre
- Poser les carreaux dans les cadres et les fixer
- Assembler et poser des éléments de verre préfabriqués, des miroirs ou des produits de verre
- Installer des portes, des fenêtres et d'autres éléments de quincaillerie
- Réparer des portes en verre et d'autres structures de verre
- Assembler, monter et démonter des échafaudages et des dispositifs d'amarrage et de levage
Expérience et spécialisation
Spécialisation - installation
- Installations d'éléments de verre teinté et de vitraux
- Vitrines de magasin, voûtes en tonnelle, solariums, systèmes de fenêtres pour établissements commerciaux
- Portes de douche et enceintes de baignoire
- Système de vitrages suspendus
- Coffrets d'exposition
- Murs et autres superficies intérieures (p. ex. cloisons)
Renseignements supplémentaires
Conditions de travail et capacités physiques
- Manipuler des charges lourdes
Posséder outils et équipement
- Chaussures ou bottes à embout d'acier
Groupes d’emploi
Cet employeur cherche à promouvoir l’équité en emploi pour tous les candidats, y compris ceux qui s’identifient aux groupes suivants :
Soutien pour les nouveaux arrivants et les réfugiés
- Aide à répondre aux besoins immédiats des nouveaux arrivants et/ou des réfugiés en matière d’établissement (par exemple : logement, transport, entreposage, service de garde, vêtements d’hiver, etc.)
- Appuie l’intégration à la société et au marché du travail des nouveaux arrivants et/ou des réfugiés (par exemple : facilite l’accès à diverses ressources communautaires, à des cours de langue, à de la formation professionnelle, etc.)
- Embauche des nouveaux arrivants et/ou des réfugiés ayant été déplacés après un conflit ou une catastrophe naturelle (par exemple : Ukraine, Afghanistan, etc.)
- Accompagne les nouveaux arrivants et/ou les réfugiés dans la reconnaissance des titres de compétences étrangers
- Offre des programmes de mentorat effectuant le jumelage de nouveaux arrivants et/ou de réfugiés avec des employés d’expérience
- Présente des formations sur la diversité et le multiculturalisme pour créer un milieu de travail accueillant pour les nouveaux arrivants et/ou les réfugiés
Soutien pour les jeunes
- Offre des formations en cours d’emploi adaptée aux jeunes
- Offre des opportunités de mentorat, de coaching et/ou de réseautage aux jeunes
- Offre au personnel des formations de sensibilisation afin de créer un environnement de travail accueillant pour les jeunes
Soutien pour les Autochtones
- Offre au personnel des formations sur les compétences culturelles et/ou des formations de sensibilisation afin de créer un environnement de travail accueillant pour les travailleurs Autochtones
Qui peut postuler pour cette offre d’emploi ?
Vous pouvez postuler à cet emploi si vous êtes :
- un citoyen canadien;
- un résident permanent;
- un résident temporaire du Canada avec un permis de travail canadien valide.
Ne postulez pas si vous n’êtes pas autorisé à travailler au Canada. L’employeur ne répondra pas à votre candidature.
Publiée jusqu’au
2026-06-11
Avis important : Cette offre d’emploi a été publiée directement par l’employeur sur le Guichet-Emplois. Le Gouvernement du Canada a pris des mesures afin d’en vérifier l’exactitude et la fiabilité mais ne peut en garantir l’authenticité.
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