ouvrier occasionnel/ouvrière occasionnelle - travaux publics
Appellation affichée sur Québec emploi - Ouvrier(ère) d'entretien général
Publiée le 19 mai 2026 par Renseignements sur l’employeur CISSS DE LA COTE-NORD
Renseignements sur l’emploi
AttributionsPersonne qui exécute une variété de travaux ayant trait à la réfection, la réparation et l'entretien de bâtiments, d'installations sanitaires ou d'installations mécaniques.ExigencesDoit détenir un diplôme d'études professionnelles (DEP) en charpenterie-menuiserie, électricité, peinture en bâtiment, plomberie-chauffage ou pose de systèmes intérieurs d'une école reconnue par le ministère compétent ou posséder une compétence équivalente. La compétence équivalente acceptée est une reconnaissance des acquis émise par une école reconnue par le ministère compétent ou une certification compétence compagnon dans un ou l?autre des métiers émise par la Commission de la construction du Québec. Conditions de travail Direction des services techniques, de l?hôtellerie et de la logistiqueSalaire : 29.37$ de l'heureVous hésitez? Renseignez-vous sur le congé sans solde pour oeuvrer dans un établissement nordiqueInformation Le CISSS de la Côte-Nord applique un programme d'accès à l'égalité en emploi et invite les femmes, les autochtones, les membres des minorités ethniques et visibles et les personnes en situation de handicap à soumettre leur candidature. Sur demande, des mesures d'accommodement peuvent être offertes aux personnes en situation de handicap, en fonction de leurs besoins.Veuillez prendre note que ces affichages sont diffusés de façon continue. La date d'expiration indiquée est fournie à titre informatif seulement.AVANTAGES13 congés fériés annuellement (temps complet)Indemnité complémentaire lors des 21 premières semaines du congé maternité et congés parentaux4 semaines de vacances après un an de service à temps completAccumulation de 9,6 jours de congé de maladie annuellement (temps complet)Journée d'accueil animée pour les nouveaux employésPrime de rétention de 8% pour Sept-Îles et Port-CartierProgramme d'assurances collectivesAccès aux disparités régionales selon les localités (Fermont, Basse-Côte-Nord, Minganie)Accès aux hébergements de l'employeur (Fermont et Basse-Côte-Nord)Remboursement des frais déplacement/déménagement ? Fermont, Basse-Côte-Nord, MinganiePrime d'isolement et d'éloignement selon les localités (Fermont, Basse-Côte-Nord et la Minganie)Possibilité de 1 à 4 sorties annuelles selon les localités (Fermont, Basse-Côte-Nord, la Minganie)Réseau de soutien par les pairs-Les veilleursPrime de 15 % relative a? certains titres d?emploi d?ouvriers spe?cialise?s- Emplacement Sept-Îles, QC
- Lieu de travail Sur place
- Salaire29,37 $HOUR de l’heure / 35 heures par semaine
- Conditions d’emploi Durée fixe ou contratTemps plein
- Débute dès le 2026-05-15
- postes vacants 1 poste vacant
- Source Québec emploi #532997
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