rédacteur/rédactrice sinistres-invalidité - assurance

Appellation affichée sur CareerBeacon - Spécialiste bilingue en gestion de l'invalidité

Publiée le 17 mai 2026 par Renseignements sur l’employeur Medavie

Renseignements sur l’emploi

Type de poste:PermanentÀ la recherche d'une carrière épanouissante qui changera réellement votre vie et celle des autres? Vous êtes au bon endroit.À titre de partenaire national en solutions de santé, nous plaçons les gens au c?ur de tout ce que nous faisons - en commençant par notre équipe de plus de 8 000 employés et employées qui mettent à profit leurs expériences personnelles et professionnelles diversifiées dans le cadre de leur travail à Medavie. Par l'entremise de la collaboration et de l'innovation, notre équipe crée des solutions d'assurance, de soins primaires et de services médicaux d'urgence à l'avant-garde de l'industrie qui viennent en aide à des millions de Canadiens et Canadiennes chaque année.Notre mission est d'améliorer le bien-être de la population canadienne afin que chaque personne puisse profiter pleinement de la vie, et cela se reflète dans notre culture d'entreprise primée. Nous célébrons l'individualité des membres de notre personnel et accordons de la valeur à la diversité de leurs points de vue et de leurs compétences. C'est pourquoi en plus de vous offrir une rémunération concurrentielle et une gamme complète d'avantages sociaux, nous vous donnons accès à des possibilités de croissance professionnelle et personnelle, à des modalités de travail flexibles, à des expériences enrichissantes, ainsi qu'à un leadership bienveillant. À Medavie, chaque personne peut donner le meilleur d'elle-même, se sentir à sa place et atteindre son plein potentiel. Joignez-vous à nous en postulant un poste dès aujourd'hui.Notre prochaine cohorte DCS débute le 22 juin 2026 Postulez dès aujourd'hui et lancez votre carrière avec Medavie! À titre de spécialiste bilingue en gestion de l'invalidité, vous travaillerez dans un environnement stimulant au sein d'une équipe professionnelle, dynamique et talentueuse. Vous accompagnerez nos adhérents et adhérentes pendant leur maladie, leur rétablissement et leur retour au travail en traitant leurs demandes de prestations d'invalidité et en gérant proactivement leur dossier.Votre rôle sera d'aider nos adhérents à réaliser leur plein potentiel et à mener une vie productive, au meilleur de leurs capacités.À Medavie, vous avez la possibilité de travailler selon les conditions que vous trouvez les plus propices à la productivité et à la créativité - que ce soit à votre bureau à domicile, en mode hybride ou à temps plein dans nos bureaux.Principales responsabilités :Réaliser toutes les étapes du processus de demande de prestations d'invalidité, soit la prise de décision initiale, l'élaboration du plan de gestion de cas approprié, le choix des ressources de soutien requises, le suivi du traitement et la réussite du plan, en collaboration avec l'adhérent, son employeur et les fournisseurs participant au dossier.Gérer activement les cas d'invalidité : communiquer régulièrement avec toutes les parties prenantes, évaluer l'utilisation des outils (réadaptation, etc.) et demander des renseignements médicaux au besoin.Déterminer les dates importantes du cycle de vie de la demande de prestations et veiller à ce que les plans de gestion de cas soient mis à jour régulièrement.Effectuer les tâches comprises dans sa charge de travail en respectant les normes de niveau de service.Prendre des décisions rapides même lorsqu'il s'agit de décisions difficiles, communiquer efficacement ces décisions et gérer les transferts à un échelon supérieur auprès des employeurs et des demandeurs.Établir des relations efficaces avec les principales parties prenantes (demandeurs, fournisseurs du traitement et médecins, employeurs, administrateurs de régime, ressources humaines et équipes juridiques) pour favoriser le rétablissement et le retour au travail.Utiliser de façon efficace et uniforme notre système informatique de gestion de cas.Qualification :Études : Un diplôme universitaire ou collégial en santé au travail, en gestion de l'invalidité, en kinésiologie, en éducation, en ressources humaines ou en droit est un at