technicien/technicienne de l'accès par câble
Publiée le 13 avril 2026 par une tierce partie agréée pour Renseignements sur l’employeur Grime Fighters Service Group Ltd
Renseignements sur l’emploi
Études: Autre certificat ou diplôme d'une école de métiers. Environnement de milieu de travail: En hauteur. Conditions météorologiques variées. Tâches: Voir à la sécurité des opérations. Diriger des groupes ou leur donner des instructions. Estimer les matériaux, les outils et les équipements nécessaires aux projets . Nettoyer l'intérieur et l'extérieur des véhicules motorisés. En cas d'urgence, administrer les premiers soins. S'assurer que les consignes de sécurité soient observées. Élaborer des normes de gestion et d'assurance de la qualité. Coordonner le flux de renseignements au sein de l'équipe. Titres de compétence (certificats, permis, affiliations, cours, etc.): Certification de l'Industrial Rope Access Trade Association (IRATA). Expérience en utilisation de matériel et de machinerie: Laveuse. Domaine d'expérience de travail: Nettoyage. Domaine de spécialisation: Tours d'habitation (8 étages ou plus). Information de transport et de voyage: Permis de conduire valide. Qualités personnelles: Excellente communication écrite. Assidu. Expérience: 1 an à moins de 2 ans. Options de conditions d'emploi: Horaire flexible. Renseignements à propos du lieu de travail: Emploi sur la route. Avantages santé: Régime de soins de santé. Autres avantages: Autres avantages. Soutien pour les nouveaux arrivants et les réfugiés: Participe à une initiative ou à un programme gouvernemental ou communautaire d'aide aux nouveaux arrivants et/ou aux réfugiés. Aide à répondre aux besoins immédiats des nouveaux arrivants et/ou des réfugiés en matière d'établissement (par exemple : logement, transport, entreposage, service de garde, vêtements d'hiver, etc.). Appuie l'intégration à la société et au marché du travail des nouveaux arrivants et/ou des réfugiés (par exemple : facilite l'accès à diverses ressources communautaires, à des cours de langue, à de la formation professionnelle, etc.). Embauche des nouveaux arrivants et/ou des réfugiés ayant été déplacés après un conflit ou une catastrophe naturelle (par exemple : Ukraine, Afghanistan, etc.). Accompagne les nouveaux arrivants et/ou les réfugiés dans la reconnaissance des titres de compétences étrangers. Offre des programmes de mentorat effectuant le jumelage de nouveaux arrivants et/ou de réfugiés avec des employés d'expérience. Présente des formations sur la diversité et le multiculturalisme pour créer un milieu de travail accueillant pour les nouveaux arrivants et/ou les réfugiés. Ne demande aucune expérience de travail au Canada. Soutien pour les Autochtones: Participe à une initiative ou à un programme gouvernemental ou communautaire d'aide aux Autochtones . Offre des opportunités de mentorat, de coaching et/ou de réseautage aux travailleurs Autochtones . Développe et entretient des relations avec les communautés autochtones, les entreprises et les organisations appartenant à des Autochtones . Offre au personnel des formations sur les compétences culturelles et/ou des formations de sensibilisation afin de créer un environnement de travail accueillant pour les travailleurs Autochtones . Facilite l'accès aux aînés qui peuvent offrir soutien et conseils aux travailleurs Autochtones .- Emplacement Vancouver, BCV6P 3Y5
- Lieu de travail Sur la route
- Salaire38,00 $ à 40,00 $HOUR de l’heure (À négocier) / 35 à 40 heures par semaine
- Conditions d’emploi PermanentTemps plein
- Horaire flexible
- Commence dès que possible
- Avantages sociaux : Avantages santé, Autres avantages
- postes vacants 1 poste vacant
- Source Guichet-Emplois #3543072
Aperçu
Langues
Anglais
Éducation
- Autre certificat ou diplôme d'une école de métiers
Expérience
1 an à moins de 2 ans
Sur la route
Les lieux de travail peuvent changer. Des déplacements fréquents ou constants sont exigés de l’employé.
Environnement de milieu de travail
- En hauteur
- Conditions météorologiques variées
Responsabilités
Tâches
- Voir à la sécurité des opérations
- Diriger des groupes ou leur donner des instructions
- Estimer les matériaux, les outils et les équipements nécessaires aux projets
- Nettoyer l'intérieur et l'extérieur des véhicules motorisés
- En cas d'urgence, administrer les premiers soins
- S'assurer que les consignes de sécurité soient observées
- Élaborer des normes de gestion et d’assurance de la qualité
- Coordonner le flux de renseignements au sein de l’équipe
Titres de compétences
Titres de compétence (certificats, permis, affiliations, cours, etc.)
- Certification de l'Industrial Rope Access Trade Association (IRATA)
Expérience et spécialisation
Expérience en utilisation de matériel et de machinerie
- Laveuse
Domaine d'expérience de travail
- Nettoyage
Domaine de spécialisation
- Tours d'habitation (8 étages ou plus)
Renseignements supplémentaires
Information de transport et de voyage
- Permis de conduire valide
Qualités personnelles
- Excellente communication écrite
- Assidu
Avantages sociaux
Avantages santé
- Régime de soins de santé
Autres avantages
- Autres avantages
Groupes d’emploi
Cet employeur cherche à promouvoir l’équité en emploi pour tous les candidats, y compris ceux qui s’identifient aux groupes suivants :
Soutien pour les nouveaux arrivants et les réfugiés
- Participe à une initiative ou à un programme gouvernemental ou communautaire d’aide aux nouveaux arrivants et/ou aux réfugiés
- Aide à répondre aux besoins immédiats des nouveaux arrivants et/ou des réfugiés en matière d’établissement (par exemple : logement, transport, entreposage, service de garde, vêtements d’hiver, etc.)
- Appuie l’intégration à la société et au marché du travail des nouveaux arrivants et/ou des réfugiés (par exemple : facilite l’accès à diverses ressources communautaires, à des cours de langue, à de la formation professionnelle, etc.)
- Embauche des nouveaux arrivants et/ou des réfugiés ayant été déplacés après un conflit ou une catastrophe naturelle (par exemple : Ukraine, Afghanistan, etc.)
- Accompagne les nouveaux arrivants et/ou les réfugiés dans la reconnaissance des titres de compétences étrangers
- Offre des programmes de mentorat effectuant le jumelage de nouveaux arrivants et/ou de réfugiés avec des employés d’expérience
- Présente des formations sur la diversité et le multiculturalisme pour créer un milieu de travail accueillant pour les nouveaux arrivants et/ou les réfugiés
- Ne demande aucune expérience de travail au Canada
Soutien pour les Autochtones
- Participe à une initiative ou à un programme gouvernemental ou communautaire d’aide aux Autochtones
- Offre des opportunités de mentorat, de coaching et/ou de réseautage aux travailleurs Autochtones
- Développe et entretient des relations avec les communautés autochtones, les entreprises et les organisations appartenant à des Autochtones
- Offre au personnel des formations sur les compétences culturelles et/ou des formations de sensibilisation afin de créer un environnement de travail accueillant pour les travailleurs Autochtones
- Facilite l'accès aux aînés qui peuvent offrir soutien et conseils aux travailleurs Autochtones
Qui peut postuler pour cette offre d’emploi ?
Vous pouvez postuler à cet emploi si vous êtes :
- un citoyen canadien;
- un résident permanent;
- un résident temporaire du Canada avec un permis de travail canadien valide.
Ne postulez pas si vous n’êtes pas autorisé à travailler au Canada. L’employeur ne répondra pas à votre candidature.
Publiée jusqu’au
2026-06-01
Avis important : Cette offre d’emploi a été publiée directement par l’employeur sur le Guichet-Emplois. Le Gouvernement du Canada a pris des mesures afin d’en vérifier l’exactitude et la fiabilité mais ne peut en garantir l’authenticité.
Signaler un problème avec cette offre d’emploi
Détails de la page
- Date de modification :