Publiée le
14 novembre 2024
par Renseignements sur l’employeurFed Finance
Renseignements sur l’emploi
<p>Fondé en 2001, le cabinet Fed Finance est spécialiste du recrutement temporaire et permanent pour les métiers de la comptabilité et de la finance. Nos consultants sont tous des experts et parlent votre langue. Nous nous engageons à vos côtés pour vous accompagner tout au long de votre recherche d'emploi et à chaque étape de votre carrière.</p><p> </p><p>Bonjour, Je suis Hugo, Conseiller en recrutement et Développement des affaires au sein de Fed finance, cabinet de recrutement spécialiste du recrutement sur les métiers de la finance, comptabilité et paie. <br> <br>J'interviens sur deux types de recrutement : temporaires et permanents dans la région du Grand Montréal. <br>Notre équipe, experte en finance parle votre langage et évolue dans votre univers. <br> <br>Je suis à la recherche, pour mon client un(e) technicien(ne) comptable, il s'agit d'un poste permanent, en mode hybride. <br>Vos responsabilités seront : <br> <br>- Assurer la production et l'analyse des résultats financiers : écritures de journal mensuelles, <br>dossiers, conciliations, calcul de ratios, analyses et rapports de fin de mois, de trimestres et de <br>fin d'année; <br>- Préparer et optimiser les gabarits pour différents fichiers de travail (budgets, estimés, <br>amortissements et autres au besoin); <br>- Créer différents rapports dans le logiciel comptable (Microsoft Dynamics); <br>- Préparer l'information financière pour des partenaires externes; <br>- Préparation de certains dossiers pour les auditeurs; <br>- Effectuer les transactions inter-compagnie; <br>- Importation de données dans GP; <br>- Préparer les rapports de TPS et TVQ; <br>- Remplacer les commis lors de congés ou vacances; <br>- Soutenir étroitement la Cheffe contrôle financier et la Directrice dans la gestion des opérations <br>courantes, lors de mandats spécifiques et/ou projets spéciaux et contribuer au succès de <br>l'ensemble de l'entreprise</p><p>- D.E.C. en administration option comptabilité ou formation équivalente; <br>- Expérience dans un poste similaire minimum de trois ans; <br>- Maîtrise du cycle comptable complet; <br>- Bonne connaissance du logiciel de comptabilité (GP un atout);</p>
Le salaire médian est le revenu d’un emploi donné où la moitié des travailleurs gagne plus et l’autre moitié gagne moins. Cette information figure sur les offres d’emploi pour permettre aux chercheurs d’emploi de comparer le salaire offert avec le montant gagné par les autres travailleurs occupant le même emploi. Le Guichet-Emplois a préféré indiquer le salaire médian, dont le calcul est moins influencé par les revenus très faibles ou très élevés, plutôt que le salaire moyen qui est calculé en additionnant tous les salaires d’un groupe de personnes, puis en divisant le total obtenu par le nombre de personnes.