Aperçu
Langues
Anglais
Éducation
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Diplôme d'études secondaires ou l'équivalent
Expérience
Expérience un atout
Sur place
Le travail doit être effectué en personne. Il n’y aucune possibilité de travail à distance.
Milieu de travail
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Foyer de groupe
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Travailler au domicile de l'employeur ou du client
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Hébergement disponible
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Frais de déménagement non payés par l'employeur
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Résidence privée
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L'hébergement au domicile de l'employeur est offert en option sans frais supplémentaire. Remarque : Il ne s'agit PAS d'une condition d'emploi
Responsabilités
Tâches
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Entretien ménager
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Préparation alimentaire
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Superviser les activités des clients qui demeurent dans des foyers de groupe et des maisons de transition
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Aider les clients/invités ayant des besoins spéciaux
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Accompagner les clients pour leurs rendez-vous et à leurs activités sociales
Titres de compétences
Titres de compétence (certificats, permis, affiliations, cours, etc.)
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Certificat en secourisme
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Certificat en RCR
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Certificat de sécurité alimentaire
Expérience et spécialisation
Public cible
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Personnes ayant une déficience intellectuelle
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Personnes ayant des troubles d'apprentissage
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Personnes ayant une déficience physique
Systèmes de gestion (sig ou bd)
Renseignements supplémentaires
Sûreté et sécurité
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Vérification de casier judiciaire
Conditions de travail et capacités physiques
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Capacité à travailler de façon indépendante
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Souci du détail
Qualités personnelles
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Précis
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Relations interpersonnelles efficaces
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Excellente communication orale
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Ouverture aux autres
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Jugement
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Valeurs et éthique
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Attitude axée sur le client
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Excellente communication écrite
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Flexibilité
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Esprit d'initiative
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Esprit d'équipe
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Sens de l'organisation
Avantages sociaux
Avantages à long terme
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Prestations de maternité et parentales
Autres avantages
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Stationnement gratuit disponible
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Possibilités de logement sur place
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Stationnement disponible
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Semaine de travail variable ou comprimée
Qui peut postuler pour cette offre d’emploi ?
Vous pouvez postuler à cet emploi seulement si :
- Vous êtes un citoyen canadien, un résident permanent ou un résident temporaire du Canada.
- Vous détenez un permis de travail canadien valide.
Si vous n’êtes pas autorisé à travailler au Canada, ne postulez pas. L’employeur ne répondra pas à votre candidature.