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installateur/installatrice de portes de garage

Publiée le 04 novembre 2024 par Renseignements sur l’employeur Creative Door Services

Renseignements sur l’emploi

  • Emplacement1678 Fosters WayDelta, BCV3M 6S6
  • Renseignements sur le lieu de travail Sur place
  • Salaire34,62 à 46,66 de l’heure (À négocier) / 40 heures par semaine
  • Conditions d’emploi PermanentTemps plein
  • Jour, Temps supplémentaire, Sur appel
  • Commence dès que possible
  • Avantages sociaux : Avantages santé, Autres avantages
  • postes vacants 1 poste vacant
  • Source Guichet-Emplois #3094547

Différentes régions

  • 1678 Fosters Way
    Delta, BC
    V3M 6S6

Aperçu

Langues

Anglais

Éducation

  • Diplôme d'études secondaires ou l'équivalent

Expérience

1 an à moins de 2 ans

Sur place

Le travail doit être effectué en personne. Il n’y aucune possibilité de travail à distance.

Environnement de milieu de travail

  • Extérieur
  • En hauteur

Milieu de travail

  • Construction
  • Divers lieux de travail
  • Installation
  • Réparation
  • Service/nettoyage

Responsabilités

Tâches

  • Installer des produits extérieurs préfabriqués
  • Professionnalisme au service à la clientèle
  • Lire les plans, les dessins et les spécifications pour déterminer les exigences du travail
  • Réparer et entretenir des produits extérieurs préfabriqués
  • Déterminer les plans de disposition et d'installation
  • Documenter et préparer les factures et les bons commandes
  • Mesurer et marquer des repères pour l'installation des produits
  • Préparer et entretenir les instruments de travail et les fournitures
  • Charger et décharger des camions d'équipement et de fourniture
  • Superviser d'autres travailleurs
  • Utiliser des outils à main ou électriques

Expérience et spécialisation

Expérience en utilisation de matériel et de machinerie

  • Outils manuels

Domaine de spécialisation

  • Portes, déplacement vertical

Renseignements supplémentaires

Sûreté et sécurité

  • Vérification du dossier de conduite

Information de transport et de voyage

  • Véhicule fournit par l'employeur
  • Permis de conduire valide

Conditions de travail et capacités physiques

  • Physiquement exigeant
  • Souci du détail
  • Manipuler des charges lourdes
  • Heures supplémentaires demandées

Poids manipulé

  • Jusqu'à 45 kg (100 lb)

Qualités personnelles

  • Ponctualité
  • Précis
  • Attitude axée sur le client
  • Sens des responsabilités
  • Relations interpersonnelles efficaces
  • Excellente communication orale
  • Flexibilité
  • Sens de l'organisation
  • Fiable
  • Esprit d'équipe
  • Valeurs et éthique

Avantages sociaux

Avantages santé

  • Régime de soins dentaires
  • Prestations d’invalidité
  • Régime de soins de santé

Autres avantages

  • Stationnement gratuit disponible

Qui peut postuler pour cette offre d’emploi ?

Vous pouvez postuler à cet emploi seulement si :

  • Vous êtes un citoyen canadien, un résident permanent ou un résident temporaire du Canada.
  • Vous détenez un permis de travail canadien valide.

Si vous n’êtes pas autorisé à travailler au Canada, ne postulez pas. L’employeur ne répondra pas à votre candidature.

En savoir plus sur cet emploi

Publiée jusqu’au

2025-01-16

Avis important : Cette offre d’emploi a été publiée directement par l’employeur sur le Guichet-Emplois. Le Gouvernement du Canada a pris des mesures afin d’en vérifier l’exactitude et la fiabilité mais ne peut en garantir l’authenticité.

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Infos sur le marché du travail

installateur/installatrice de portes de garage CNP 73200 Région de Lower Mainland–Sud-ouest
Salaire médian Aide -
26,00 $/heure

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Salaire médian - Aide

Le salaire médian est le revenu d’un emploi donné où la moitié des travailleurs gagne plus et l’autre moitié gagne moins. Cette information figure sur les offres d’emploi pour permettre aux chercheurs d’emploi de comparer le salaire offert avec le montant gagné par les autres travailleurs occupant le même emploi. Le Guichet-Emplois a préféré indiquer le salaire médian, dont le calcul est moins influencé par les revenus très faibles ou très élevés, plutôt que le salaire moyen qui est calculé en additionnant tous les salaires d’un groupe de personnes, puis en divisant le total obtenu par le nombre de personnes.

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