Aperçu
Langues
Anglais
Éducation
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Diplôme d'études secondaires ou l'équivalent
Expérience
Formation offerte
Sur la route
Les lieux de travail peuvent changer. Des déplacements fréquents ou constants sont exigés de l’employé.
Environnement de milieu de travail
Milieu de travail
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Commercial
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Domiciliaire
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Divers lieux de travail
Responsabilités
Tâches
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Préparer, mesurer et délimiter les surfaces à revêtir
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Mélanger, appliquer et étendre du mortier, du ciment, du mastic, de la colle ou d'autres matières adhésives en se servant de truelles
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Mettre les carreaux en place et, par pression, les asseoir solidement dans le lit de matière adhésive
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Aligner et remettre les carreaux de niveau
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Découper et ajuster les carreaux autour des obstacles ou ouvertures en se servant d'outils de coupe mécaniques ou manuels
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Bourrer de coulis les joints entre les carreaux et enlever le surplus de coulis
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Remplacer les carreaux brisés ou endommagés
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Installer et disposer des carreaux de mosaïque de façon à créer des motifs décoratifs sur des murs et des planchers
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Construire des sous-couches et installer des boulons de scellement, des broches et des supports
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Couper, polir et assujettir des carreaux de marbre ou de granite
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Mélanger le composé d'argile, l'appliquer et le polir
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Poser des bordures de carreaux
Renseignements supplémentaires
Conditions de travail et capacités physiques
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Physiquement exigeant
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Manipuler des charges lourdes
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Plier, s'accroupir, s'agenouiller
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Distinction des couleurs
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Souci du détail
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Coordination oeil-main
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Volume de travail élevé
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Heures supplémentaires demandées
Groupes d’emploi
Cet employeur cherche à promouvoir l’équité en emploi pour tous les candidats, y compris ceux qui s’identifient aux groupes suivants :
Soutien pour les nouveaux arrivants et les réfugiés
- Aide à répondre aux besoins immédiats des nouveaux arrivants et/ou des réfugiés en matière d’établissement (par exemple : logement, transport, entreposage, service de garde, vêtements d’hiver, etc.)
- Appuie l’intégration à la société et au marché du travail des nouveaux arrivants et/ou des réfugiés (par exemple : facilite l’accès à diverses ressources communautaires, à des cours de langue, à de la formation professionnelle, etc.)
- Embauche des nouveaux arrivants et/ou des réfugiés ayant été déplacés après un conflit ou une catastrophe naturelle (par exemple : Ukraine, Afghanistan, etc.)
- Accompagne les nouveaux arrivants et/ou les réfugiés dans la reconnaissance des titres de compétences étrangers
- Offre des programmes de mentorat effectuant le jumelage de nouveaux arrivants et/ou de réfugiés avec des employés d’expérience
Soutien pour les Autochtones
- Offre des opportunités de mentorat, de coaching et/ou de réseautage aux travailleurs Autochtones
- Développe et entretient des relations avec les communautés autochtones, les entreprises et les organisations appartenant à des Autochtones
- Offre au personnel des formations sur les compétences culturelles et/ou des formations de sensibilisation afin de créer un environnement de travail accueillant pour les travailleurs Autochtones
Qui peut postuler pour cette offre d’emploi ?
Vous pouvez postuler à cet emploi seulement si :
- Vous êtes un citoyen canadien, un résident permanent ou un résident temporaire du Canada.
- Vous détenez un permis de travail canadien valide.
Si vous n’êtes pas autorisé à travailler au Canada, ne postulez pas. L’employeur ne répondra pas à votre candidature.