Aperçu
Langues
Anglais
Éducation
-
Diplôme d'études secondaires ou l'équivalent
- ou expérience équivalente
Expérience
5 ans ou plus
Sur place
Le travail doit être effectué en personne. Il n’y aucune possibilité de travail à distance.
Autres langues
Responsabilités
Tâches
-
Coordonner le flux de renseignements
-
Interviewer les patients afin d'obtenir les renseignements sur leurs antécédents médicaux
-
Ouvrir et distribuer le courrier entrant régulier et électronique ainsi que d’autres documents
-
Fixer et confirmer des rendez-vous
-
Remplir les formules d'assurance et les autres formulaires de réclamation
-
Tenir à jour un système de classement
-
Commander des fournitures et maintenir l’inventaire
-
Mettre sur pied des méthodes administratives
-
Saisir et formater des rapports médicaux et de la correspondance médicale électronique et préparer des feuilles de calcul et des documents aux fins de révision
-
Établir et tenir des dossiers et des documents médicaux confidentiels
-
Préparer des ordres du jour provisoires pour des réunions, et tenir, transcrire et distribuer le procès-verbal
-
Effectuer de l'entré de données
-
Fournir le service à la clientèle
-
Donner les premiers soins et toute autre aide requise
-
Préparer et tenir à jour des dossiers d'achats, des rapports et des listes de prix
-
Soutenir et faciliter le processus de deuil pour le patient et sa famille
-
Traduire divers documents écrits
-
Exprimer de vive voix, ou à l'aide d'équipement électronique, dans une langue ce qui a été dit dans une autre langue
-
Servir d'interprète auprès de personnes s'exprimant en langue autochtone ou étrangère
-
Contrôler l'état des patients et informer le médecin de tout changement
Fonctions et activités des superviseurs
Expérience et spécialisation
Systèmes de gestion (sig ou bd)
-
MS Word
-
Courrier électronique
-
MS Windows
Domaine d'expérience de travail
-
Correspondance
-
Rapports et dossiers
Spécialisation en médecine familiale
Domaine de spécialisation
Renseignements supplémentaires
Sûreté et sécurité
-
Vérification de casier judiciaire
Information de transport et de voyage
-
Transport public disponible
Conditions de travail et capacités physiques
-
Milieu où les activités se déroulent à un rythme rapide
-
Travail sous pression
-
Souci du détail
-
Volume de cas élevé
Qualités personnelles
-
Précis
-
Attitude axée sur le client
-
Relations interpersonnelles efficaces
-
Excellente communication orale
-
Excellente communication écrite
-
Flexibilité
-
Esprit d'initiative
-
Jugement
-
Sens de l'organisation
-
Fiable
-
Esprit d'équipe
Avantages sociaux
Autres avantages
-
Stationnement gratuit disponible
-
Commodités sur place
-
Autres avantages
-
Congés rémunérés (journées personnelles ou de bénévolat)
-
Occasions de développement de l'esprit d'équipe
-
Stationnement disponible
Cet employeur cherche à promouvoir l’équité en emploi pour tous les candidats, y compris ceux qui s’identifient aux groupes suivants :
Soutien pour les personnes handicapées
- Offre des aménagements d’accessibilité physique (par exemple : rampes, ascenseurs, etc.)
Soutien pour les nouveaux arrivants et les réfugiés
- Participe à une initiative ou à un programme gouvernemental ou communautaire d’aide aux nouveaux arrivants et/ou aux réfugiés
- Aide à répondre aux besoins immédiats des nouveaux arrivants et/ou des réfugiés en matière d’établissement (par exemple : logement, transport, entreposage, service de garde, vêtements d’hiver, etc.)
Soutien pour les travailleurs âgés
- Fournit des aménagements dans l'espace de travail, tels que des éléments ergonomiques adaptés à l'âge, pour répondre aux besoins physiques des travailleurs âgés (par exemple : bureaux et chaises réglables, stationnement accessible, etc.)
Soutien pour les minorités visibles
- Applique des politiques d'embauche qui découragent la discrimination envers les membres des minorités visibles (par exemple : anonymiser le processus de recrutement, etc.)
Qui peut postuler pour cette offre d’emploi ?
Cet employeur accepte les candidatures de la part des :
- Citoyens canadiens et résidents permanents ou temporaires du Canada.
- Autres candidats détenant ou ne détenant pas un permis de travail canadien valide.