Publiée le
05 juillet 2024
par Renseignements sur l’employeurMARYVO AUTOMOBILE LTEE
Renseignements sur l’emploi
Nous sommes présentement à la recherche d'une personne organisée et ambitieuse pour pourvoir un poste de conseiller(ère) aux pièces à temps complet pour notre concession Poirier Hyundai.Nous recherchons une personne ayant des connaissances un sens de l?initiative et des priorités, qui aime travailler en équipe et qui possède deux ans d'expérience dans le domaine. Voici les principales tâches que notre conseiller aux pièces doit faire : ? Commander et réceptionner des pièces.? Renseigner les clients au sujet des pièces accessoires et des spéciaux.? S'assurer que le même niveau élevé de qualité de service accordé aux clients externes est aussi accordé aux clients internes de l'entreprise.? Vendre des pièces à tous les clients au comptoir, par l'entremise de l'atelier ou par téléphone.? Répondre aux appels téléphoniques et/ou aux courriels, indiquer les prix et offrir tout autre renseignement.? Maintenir un système efficace de gestion des stocks (commandes spéciales, retours de pièces, commandes urgentes, promotions, commandes saisonnières).? S'assurer que toutes les commandes sont stockées et consignées selon les directives.? Faire le suivi des commandes en suspens.? Gérer les activités d'expédition et de réception afin d'assurer un traitement en temps utile.? Participer à l'inventaire annuel des pièces.? Autres tâches connexes Voici ce qu'on t'offre :? Horaire : 40 heures par semaine, lundi au jeudi de 7 h 30 à 17 h 00 et les vendredis de 7 h 30 à 13 h 30? Équipe dynamique et motivée? ?Avantages sociaux: assurances, REER, etc...? Rabais et surprises employés? Congé le jour de TA fête
EmplacementVal-d'Or, QC
Salaire20,00$HOUR de l’heure / 40 heures par semaine
Le salaire médian est le revenu d’un emploi donné où la moitié des travailleurs gagne plus et l’autre moitié gagne moins. Cette information figure sur les offres d’emploi pour permettre aux chercheurs d’emploi de comparer le salaire offert avec le montant gagné par les autres travailleurs occupant le même emploi. Le Guichet-Emplois a préféré indiquer le salaire médian, dont le calcul est moins influencé par les revenus très faibles ou très élevés, plutôt que le salaire moyen qui est calculé en additionnant tous les salaires d’un groupe de personnes, puis en divisant le total obtenu par le nombre de personnes.