Habiletés Superviseur/superviseure de teneurs de livres et de commis comptables dans la Région de l'Île de Vancouver et de la côte

Voici les habiletés généralement requises pour exercer le travail de superviseur/superviseure de teneurs de livres et de commis comptables au Canada.

Compétences Aide - Compétences

Niveau de maîtrise ou de complexité
Coordination 4 - Niveau élevé
Instruire 4 - Niveau élevé
Suivi de performance 4 - Niveau élevé
Gestion du temps 4 - Niveau élevé
Gestion des ressources humaines 4 - Niveau élevé
Numératie 4 - Niveau élevé
Perception sociale 4 - Niveau élevé
Gestion des ressources matérielles 3 - Niveau modéré
Littératie numérique 3 - Niveau modéré
Rédaction 3 - Niveau modéré

Attributs personnels Aide - Attributs personnels

Importance
Souci du détail 5 - Extrêmement important
Apprentissage actif 4 - Très important
Orientation axée sur le service 4 - Très important
Orientation sociale 4 - Très important
Tolérance au stress 4 - Très important
Autonomie 4 - Très important
Leadership 4 - Très important
Collaboration 4 - Très important
Adaptabilité 4 - Très important
Pensée analytique 4 - Très important

Intérêts Aide - Intérêts

Connaissances Aide - Connaissances

Niveau de connaissance
Mesure de la performance 3 - Niveau avancé
Économie 3 - Niveau avancé
Comptabilité 3 - Niveau avancé
Travail de bureau 3 - Niveau avancé
Finance 3 - Niveau avancé
Logistique 2 - Niveau intermédiaire
Gestion des affaires 2 - Niveau intermédiaire
Ressources humaines et relations de travail 2 - Niveau intermédiaire
Vente et Marketing 2 - Niveau intermédiaire
Services aux clients 2 - Niveau intermédiaire

Source Système d’information sur les professions et les compétences

Sondage à propos de l’information sur le marché du travail
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