Perspectives d’emploi Logisticien-répartiteur/logisticienne-répartitrice dans la Région du Saguenay–Lac-Saint-Jean

Nous n’avons pas été en mesure d’établir les conditions du marché du travail pour les Superviseurs/superviseures du personnel de coordination de la chaîne d'approvisionnement, du suivi et des horaires dans la Région du Saguenay–Lac-Saint-Jean au cours des dernières années (2021-2023), en raison du faible taux d’emploi dans cette profession.

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Les perspectives d'emploi seront limitées pour les coordonnateurs/coordonnatrices de la logistique de la production et du transport (CNP 13201) dans la région du Saguenay - Lac-Saint-Jean pour la période 2024 à 2026.

Les facteurs suivants ont contribué à cette conclusion :

• la croissance d'emploi prévue devrait entraîner la création d'un certain nombre de postes
• quelques postes deviendront disponibles en raison de départs à la retraite
• plusieurs travailleurs expérimentés sont à la recherche d'un emploi dans cette profession

Voici quelques faits saillants au sujet des coordonnateurs/coordonnatrices de la logistique de la production et du transport dans la région du Saguenay - Lac-Saint-Jean :

• environ 210 personnes occupaient un poste dans cette profession en mai 2021
• les coordonnateurs/coordonnatrices de la logistique de la production et du transport travaillent principalement dans les industries suivantes :
  • transport et entreposage (SCIAN 48-49) : 21 %
  • industrie de l'information et industrie culturelle et arts, spectacles et loisirs (SCIAN 51, 71) : 17 %
  • fabrication du papier (SCIAN 322) : 10 %
  • établissements de soins infirmiers et de soins pour bénéficiaires internes et assistance sociale (SCIAN 623-624) : 8 %
  • commerce de détail (SCIAN 44-45) : 8 %

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