Perspectives d’emploi Serrurier/serrurière dans la Région du Saguenay–Lac-Saint-Jean

Explorez les perspectives d’emploi actuelles et futures des personnes qui travaillent comme Autre personnel des métiers et personnel assimilé, n.c.a. dans la Région du Saguenay–Lac-Saint-Jean ou dans l’ensemble du Canada.

Perspectives d’emploi actuelles et futures

Ces perspectives d’emploi ont été mises à jour le 29 novembre 2023.

Tendances récentes des 3 dernières années

Équilibre

Au cours des dernières années (2021-2023), il y a eu un équilibre entre l’offre et la demande de main-d’œuvre pour les Autre personnel des métiers et personnel assimilé, n.c.a. dans la Région du Saguenay–Lac-Saint-Jean. Il y a eu à peu près autant de postes vacants que de travailleurs disponibles dans cette profession.

Source Information sur le marché du travail | Méthodologie d’évaluation des tendances récentes

Perspectives d’emploi pour les 3 prochaines années

Modérées

Les perspectives d'emploi seront modérées pour les autres métiers techniques et personnel assimilé (CNP 72999) dans la région du Saguenay - Lac-Saint-Jean pour la période 2023 à 2025.

Les facteurs suivants ont contribué à cette conclusion :

  • la croissance d'emploi prévue devrait entraîner la création d'un certain nombre de postes
  • quelques postes deviendront disponibles en raison de départs à la retraite
  • quelques travailleurs expérimentés sont à la recherche d'un emploi dans cette profession

Voici quelques faits saillants au sujet des autres métiers techniques et personnel assimilé dans la région du Saguenay - Lac-Saint-Jean :

  • environ 80 personnes occupaient un poste dans cette profession en mai 2021
  • les autres métiers techniques et personnel assimilé travaillent principalement dans les industries suivantes :
    • première transformation des métaux (SCIAN ère transformation des métau) : 22 %
    • commerce de détail (SCIAN 44-45) : 20 %
    • gestion et services administratifs (SCIAN 55-56) : 19 %
    • fabrication de produits en bois (SCIAN 321) : 14 %
    • autres services (sauf les administrations publiques) (SCIAN 81) : 14 %

Source Information sur le marché du travail | Méthodologie des perspectives d’emploi

Conditions du marché du travail au cours des 10 prochaines années

Découvrez quelles seront les perspectives d’emploi pour les Autre personnel des métiers et personnel assimilé, n.c.a. à l’échelle du Canada au cours des 10 prochaines années, des 2022 à 2031.

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